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根据定西市人力资源和社会保障局《关于年全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核有关问题的通知》要求，临洮县人社局精心组织，严格管理、跟班监督，圆满完成了年度技工培训考核任务。临洮县共报名技工名，技师97名，经培训考核有85名技工合格，合格率76%，有47名技师合格，合格率48%。
一、加强领导、细化管理，强化培训组织保证
成立了以局长为工考站主任，分管领导为工考站副主任的领导小组，制定印发了《年全市技工培训考核及实际操作考试临洮县工考站主要工作分工》和《年全市技工培训考核临洮县工考站安排表》，明确了各项工作的具体责任人。为每一名学员下发了《年全市技工培训考核临洮工考站学员须知》，明确了培训的时间、地点、教材和交通、安全注意事项。
二、强化服务、健全考评、提高培训实际成效
我局按照省人社厅指定的参考书目为学员提供培训教材，为每个工种分别安排了一名班主任和一名具有丰富教学经验和较高业务水平的授课老师，严格考勤管理，有效保证培训质量。各培训点在培训期间执行课前课后点名和抽查点名，并将考勤成绩作为技工培训实际操作考试的重要依据之一
三、丰富内容、立足一线、拓展操作能力提升空间
授课教师通过放映PPT、介绍先进设备、实地观察等方法，有效提升实际操作能力。并以考试内容与范围为依据，按初级、中级、高级工分不同难易程度进行培训辅导，保证学员学有所得，考取良好的成绩。
文章来源：临洮县人力资源和社会保障局
供稿：人社局工资福利办公室编辑：马永安
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